Управление кадровым потенциалом

Юлия Зинькова

03.06.2020

Первый урок пока ознакомительный для меня, но достаточно интересный. Для меня это совершенно новый спектр работ, поэтому буду двигаться дальше, спасибо.

Оксана Бонденко

03.06.2022

Для начала всё хорошо.

Денис Главацкий Главацкий

22.08.2022

На мой взгляд достаточно полноценное введение как в курс в целом, так и раскрытие самой темы урока. Все конспектировал и на вопросы теста отвечал без заминок. Спасибо за урок!

Евгения Ноженко

04.10.2022

Очень интересное сравнение моделей управления персоналом в разных странах

Анна Махортова

18.10.2022

Узнала терминологию, функции hr менеджера, о том, как важно составить стратегию управления персоналом на основе бизнес стратегии, проанализировав множество показателей. Какие бывают вообще стратегии и национальные модели управления. Об моделях управления персоналом читала сама, уже знала об административной, экономической и современной ( как ее еще называют социально-психологической) и составила под бизнес корпоративную культуру. Узнала о свот и копс анализах, которые помогут составить конкретную стратегию под конкретную ситуацию. В целом было полезно и сначала не понятно как конкретно проводить анализ. Потому как в бизнесе сейчас в управлении персоналом ничего не происходит, сложно анализировать ситуацию.

Ольга

13.01.2023

Спасибо, все доступно,понятно

Любовь Курис

16.01.2023

Много ценной информации, урок достаточно объемный. Хочется разделить его на 2-3 части, чтобы улучшить восприятие. Больше понимания дали бы примеры и кейсы, надеюсь, они будут в последующих уроках. Например, примеры разных типов стратегий, примеры swot и cops анализа. Мне осталось не очень понятным, что подразумевается под systems в COPS-модели.

Екатерина Чикиркина

30.04.2023

Всё супер доступно и понятно

Галина Яцковская Яцковская

19.05.2023

Отличное изложение материала. Хорошо поставленная речь, приятно слушать.

Галина Яцковская Яцковская

19.05.2023

Хотелось бы подробнее и SWOT и COPS анализах

Анна Андреевна Рыбакова

31.05.2023

Полезно было узнать о понятиях SWOT и COPS - анализ, которые могут быть основой для разработки стратегии управления персоналом. А также практические шаги при создании стратегии управления персоналом (7 шагов).

Анастасия Благодарева

28.07.2023

Все доступно и кратко.

Светлана Урлова

02.09.2023

повторила давно забытое )))

Наталья Светлова

20.11.2023

Интересно было узнать о 7 ганаш к построению своей системы управления персоналом. Буду ее использовать. Остальная информация была в какой-то мере знакомой.

Наталья Светлова

20.11.2023

Ок

Анита Давидсон

03.04.2024

Получила новую информацию про 7 шагов стратегии управления персоналом