Категории курсов

Онлайн-курс кадровиков


Научитесь разбираться в трудовом законодательстве и получите возможность карьерного роста!


Записаться на онлайн-курс кадровиков
img

Следующий старт:

07.11.2019

img

Продолжительность:

2 месяца

img

Количество занятий:

8

Получите первый урок бесплатно прямо сейчас!

*

Для кого будет полезно?

1

Кадровикам

Вы чувствуете, что у вас пробелы в знаниях и понимаете, что нужно их актуализировать? На курсе вы сможете повысить свой уровень как специалист, повысить свои компетенции и повысить стоимость своих услуг

2

Делопроизводителям

Вы узнаете нюансы работы с кадровой документацией, сможете работать с составом сотрудников любой организации, стать более востребованным и высокооплачиваемым специалистом

3

Менеджерам по персоналу

У вас не хватает знаний трудового законодательства? Вы полностью освоите профессию делопроизводителя, сможете правильно оформить человека при найме на работу и увольнении.

4

Руководителям

Вы хотите самостоятельно заниматься оформлением сотрудников? У вас получится сэкономить на специалисте, вы расширите сферу своих знаний и будете более успешно руководить организацией.

5

Всем, кому интересно кадровое делопроизводство

На онлайн-курсе вы научитесь оформлять отпуска, больничные, составлять справки, заполнять трудовые книжки, следить за сроками и актуальностью документов

После окончания курса
вы сможете

Уволиться с нелюбимой работы

Повысить квалификационный уровень

Больше зарабатывать и расширить сферу услуг

Успешно взаимодействовать с людьми

Стать эффективным руководителем

Развивать профессиональные навыки

Как проходит обучение?

1

Занятия

Занятия проходят в формате вебинаров. Просмотр видеозаписей лекций доступен в личном кабинете

2

Домашнее задание

Тестирование или практическое домашнее задание с проверкой и обратной связью

3

Сопровождение

Каждый студент может пообщаться с экспертами курса, получить помощь координатора по учебному процессу

4

Защита собственного проекта

Получение сертификата, подтверждающего компетенцию

img
arrow

Программа курса

Занятие 1

Кадровое делопроизводство: цели, задачи, виды. Трудовое законодательство

На первом занятии, вы узнаете о нюансах работы, познакомитесь с правовым законодательством и нормативно-правовыми актами, которые будут встречаться в работе. Освоите правовую базу и основные понятия, терминологию.

Занятие 2

Трудовые отношения

Вы научитесь оформлять отпуска, заполнять трудовые книжки, принимать людей на работу и увольнять их, соблюдая правила оформления. Будете правильно составлять трудовой договор и знать свои права, как сотрудник организации, соблюдать учет рабочего времени.

Занятие 3

Оформление приема на работу. Оформление изменений трудового договора.

На третьем уроке, вы поймете, что такое кадровый учет, сможете составить штатное расписание для всех работников, узнаете об основных функциях службы делопроизводства и актах регламентирующих трудовые отношения, какие требования предъявляются, существующие ГОСТы.

Занятие 4

Взаимодействие с сотрудниками организации

Вы научитесь осуществлять дисциплинарные взыскания, поощрять работников, оформлять командировки, проводить тестирование и аттестацию, соблюдать правила воинского учета. Сможете лучше общаться с людьми и мотивировать их.

Занятие 5

Распорядительные документы

На пятом уроке, вас научат осуществлять унификацию документов, следить за наличием всех реквизитов, которые обеспечивают юридическую силу, будете составлять распорядительные документы, заявления, распоряжения, указания, уставы, положения и правила организации.

Занятие 6

Трудовые отношения

На шестом уроке, мы разберем методики эффективного собеседования, как понимать, что за человек перед вами, какие вопросы лучше задать, прием сотрудника. У вас получится считать заработную плату, социальные выплаты, пособия и неустойки.

Занятие 7

Иностранные граждане

На седьмом уроке, мы поговорим об особенностях работы с иностранными гражданами, общей характеристике, нюансы работы с гражданами с визой и без, порядке заключения договора в таких случаях, постановке на миграционный учет.

Занятие 8

Кадровый учет

На восьмом уроке, мы разберем отличия стандартного трудового договора от срочного, порядке их заключения и сроках действия, порядок оформления прекращения ТД, оформление личного дела, узнаем, что так совместительство и совмещение, в чем разница.

Наталья Терехина

Преподаватель

Наталья Терехина

Познакомьтесь с преподавателем
и манерой обучения
бесплатно

*

img

Дата старта:

07.11.2019

img

Продолжительность:

2 месяца

img

Количество занятий:

8

img

Почему нужно учиться у нас?

img

1000 студентов каждый месяц

Мы лидеры
в своей отрасли

img

Учителя практики,
а не теоретики

Уроки ведет кадровый делопроизводитель

img

Гибкий
график занятий

Составленный нами график занятий
подойдет всем

Сертификат специалиста кадровиков

По окончанию обучения вы получите сертификат, подтверждающий, что вы прослушали 8 уроков онлайн-курса кадровиков.

Сертификат мы пришлем в электронном виде, а если вам нужен оригинал – отправим Почтой России.

cert

Лицензия министерства образования

Наша академия имеет лицензию министерства образования РФ на оказание образовательных услуг.
Лицензия подтверждает соответствие образовательным стандартам и гарантирует высокое качество наших курсов.

Вы получаете

Сертификат о прохождении обучения

Помощь и поддержку преподавателя

Интересные и практические домашние задания

Возможность повышения до руководящей должности

Полезные знания и навыки, которые всегда пригодятся вам

Новую профессию и широкий круг возможностей

img

Дата старта:

07.11.2019

img

Продолжительность:

2 месяца

img

Количество занятий:

8

Пора стать кадровым делопроизводителем!

Всего 7100 рублей 8800
за полный курс

Отзывы о нас на Флампе

Онлайн-курс кадровиков


Кадровый делопроизводитель - это незаменимый сотрудник в любой организации. Иногда он может совмещать в себе функции специалиста по управлению персоналом. Он отвечает за полное бумажное сопровождение всех сотрудников организации, оформление документов, справок, отпусков, договоров и трудовых книжек. Он формирует необходимый резерв работников, полностью отвечает за соблюдение трудового законодательства. Следит за тем, перерабатывает ли сотрудник, какие выплаты ему за это положены, может проводить собеседования и осуществлять подбор. На плечах этого сотрудника лежит тестирование, а иногда и аттестация персонала.


Дистанционное обучение кадровиков


Профессия является очень перспективной и востребованной, на данный момент. В каждой организации должен быть сотрудник, который владеет соответствующими компетенциями. В перспективе, сотрудник имеет возможность вырасти до руководителя отдела кадров, нести ответственность за укомплектованность штата кадровый резерв. На онлайн-курсе, вы сможете получить актуальные знания и рабочие методики, сможете повысить свою квалификацию и выполнять задачи более качественно. Дистанционное обучение позволит вам экономить время и деньги на дорогу, а опытный преподаватель всегда проконсультирует и ответит на вопросы.

Появились вопросы по курсу?

Оставьте свой номер телефона и наш специалист
свяжется с Вами, чтобы ответить на ваши вопросы

*

Отзывы от наших учеников

Закрыть